En mars 2022, le Conseil Français des personnes Handicapées pour les affaires Européennes et internationales (CFHE) a rédigé un livret complet sur l'état des lieux et les perspectives concernant emploi et handicap en Europe.
Ce tour d'horizon des initiatives d'emploi des différents pays d'Europe permet de constater que différentes initiatives intéressantes ont été mises en place, en fonction des particularités sociales des états membres :
- L'emploi accompagné
- Le job coaching (forme individualisée de l'emploi accompagné)
- Le job dating (entretiens professionnels courts ciblés au profit des personnes en situation de handicap)
- Le job carving (ajustement, au sein de l'entreprise, des missions confiées aux particularités du salarié)
- Le duoday
- L'entrepreneuriat inclusif
- Les entreprises inclusives
Faisant suite au guide pour l'emploi accompagné qui avait été publié par l'European Union for Supported Employment (EUSE) en 2010, des entreprises de plusieurs états membres ont rédigé des guides de bonnes pratiques.
L'OCDE a publié un recueil de bonnes pratiques en 2016.
Le livret complet du CFHE sur l'état des lieux de l'emploi pour les personnes en situation de handicap en 2022 est consultable ICI.
Ce livret comporte de nombreuses références utiles.
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